招聘信息
第一类：平台部
1、产品主管
职位描述
（1）挖掘用户的需求特点，规划产品蓝图，制定成功指标，确定实现路径；
（2）通过产品规划提升点睛网产品的整体交易效率；
（3）提升产品团队影响力，对整体产品进度、质量负责；
（4）负责产品的发展规划和阶段性目标，能把握用户需求和动向，持续改进产品；
（5）负责跨部门沟通，确保工作进度，高质量推进产品部门工作。
任职资格
（1）5年以上互联网、在线教育或在电子法务产品设计经验，3年以上管理经验；
（2）对用户需求、移动互联网产品的敏锐嗅觉和较强的产品设计能力；
（3）具备清晰的思路、较强的表达能力、敏锐的分析能力，良好的沟通和项目协调能力，善于协调资源推动项目进展；
（4）强烈的创新精神和工作激情，卓越的责任心和推动力，能承受较大工作压力；
（5）对人工智能、法律服务行业有所了解或经验的，优先录用。
2、AI产品经理
职位描述
（1）负责AI产品的规划、设计和推荐；
（2）独立完成需求分析、产品方案，与技术团队紧密配合，高效推进产品的开发迭代；
（3）发现产品存在的缺陷和问题，不断跟踪和验证问题的改善；
（4）不断探索产品创新点。
任职资格
（1）3年以上互联网产品经理从业经验，熟悉语音、AI产品和技术，且有浓厚兴趣；
（2）有热情、善于沟通，责任心强，有团队合作精神和一定的抗压能力；
（3）有搜索引擎、开放平台背景优先。
4、Android开发工程师
职位描述
（1）负责安卓APP应用核心功能模块的开发；
（2）了解业务需求，执行产品规划，参与产品前期设计和中后期评估；
（3）与产品经理等保持良好沟通，快速理解、消化各方需求并落实具体开发；
（4）与后端工程师有效配合制定接口方案；
（5）有攻坚能力，有规范化、标准化的代码编写习惯和良好的技术文档习惯。
任职资格
（1）本科及以上学历，计算机或相关专业
（2）有Android平台3年以上开发经验；
（3）精通Android 开发， Java语言及数据结构基础，Android SDK及相关开发工具；
（4）熟练掌握MySQL、SQLite等数据库编程；
（5）熟悉TCP/IP及Socket编程，多线程开发，GUI开发；
（6）熟悉算法思想，有较强的解决问题的能力，对OOD/OOP有深刻的理解；
（7）对技术充满热情，吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识和独立解决问题的能力。
5、IOS开发工程师
职位描述
（1）负责公司在线教育苹果APP应用核心功能模块的开发；
（2）不断了解业务需求，执行公司产品规划，参与产品前期设计和中后期评估；
（3）与产品经理等保持良好沟通，快速理解、消化各方需求并落实具体开发；
（3）与后端工程师有效配合制定接口方案；
（3）关注前沿技术并有攻坚能力，具有规范化、标准化的代码编写习惯和良好的技术文档习惯。
任职资格
（1）本科及以上学历，计算机或相关专业；
（2）精通Objective-C，深刻理解Objective-C的运行机制，具有良好的编码风格；
（3）熟练掌握Xcode等开发工具和相关开发测试工具的使用；
（4）熟悉iPhone/iPad界面和交互开发,掌握UI架构及原理；
（5）熟悉iPhone/iPad网络编程,熟悉socket和http网络连接规范；
（6）熟悉算法思想，有较强的解决问题的能力，对OOD/OOP有深刻的理解；
（7）对技术充满热情，吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识和独立解决问题的能力。
6、Web前端开发工程师
职位描述
（1）负责公司法律培训平台和法律服务平台，PC Web、微信H5应用以及小程序的设计、开发工作；
（2）不断了解业务需求，执行公司产品规划，参与产品前期设计和中后期评估；
（3）与产品经理等保持良好沟通，快速理解、消化各方需求并落实具体开发；
（4）具备丰富的软件开发知识，熟悉项目管理理论，有良好的需求分析、项目规划、进度控制等项目管理能力；
（5）关注前沿技术并有攻坚能力，具有规范化、标准化的代码编写习惯和良好的技术文档习惯。
任职资格
（1）正规院校大专及以上学历，计算机或相关专业；
（2）精通JavaScript语言，熟悉Ajax、DOM、JSON和事件处理机制；
（3）熟悉(X)HTML、CSS、XML等前台相关技术标准，熟悉Jsp、Freemark、Angular、JQuery、Bootstrap、Vue等常用前端js框架；
（4）能快速解决现有系统存在的问题，有丰富的关于Web标准、易用性、浏览器端原理以及网站性能等方面的知识，熟练处理主流浏览器前端代码兼容问题；
（5）熟悉Photoshop等设计工具。对用户体验、交互操作流程、及用户需求有深入理解；
（6）有较强逻辑能力，熟悉前后端联调者优先。
第二类：内容部
1、直播编导
职位描述
（1）负责培训课程研发设计、活动策划；
（2）负责授课老师、专家及稿件的邀约和维护工作；
（3）负责老师课程录像讲稿文字整理、提炼编辑工作；
（4）负责与美工协作，制作课程和师资介绍等视觉包装；
（5）负责直播运营并完成相关宣传报道任务；
（6）负责点睛网APP及其在线课程的推广与宣传工作。
任职资格
（1）本科以上学历，有3年以上编导/记者经验（优秀者可宽）；
（2）形象气质俱佳，口齿伶俐，写作功底扎实；
（3）有法律背景或播音主持工作经历者优先。
2、直播采编
职位描述
（1）负责现场采访录像、跟踪报道；
（2）负责客户小片策划拍摄工作；
（3）负责视频后期编辑和素材剪辑工作；
（4）负责现场灯光、布景等相关创意和调试；
（5）熟悉宣传片、专题片、广告片等特效制作经验的优先。
任职资格
（1）本科以上学历，有一年以上相关工作经验，能力强者可降低学历；
（2）有高强的创意、策划能力和艺术鉴赏水准；
（3）有团队协作精神和共同创作、共享成果的胸怀。
3、AI法律图谱编辑
职位描述
（1）负责对客户的法律学习需求进行调查研究；
（2）负责AI项目法律课程或培训产品的选题、策划；
（3）负责培训讲义角本写作、编辑、统校稿工作；
（4）负责课程整体包装、市场推广或运营等工作；
（5）完成部门安排或领导交办的其他工作。
任职资格
（1）法学硕士以上学历（或本科985/211院校），通过司考，有实务经验者优先；
（2）对客户法律学习需求敏感并有深入挖掘的愿望和能力；
（3）文字功底较强，有较强的角本创作和编创能力；
（4）天生“段子手”绝对优先，待遇绝对好谈。
4、法律网课编辑
职位描述
（1）负责对客户的法律学习需求进行调查研究；
（2）负责法律课程或培训产品的选题、策划；
（3）负责培训讲义角本写作、编辑、统校稿工作；
（4）负责课程整体包装、市场推广或运营等工作；
（5）完成部门安排或领导交办的其他工作。
任职资格
（1）对客户法律学习需求敏感并有深入挖掘的愿望和能力；
（2）法学硕士以上学历（或本科985/211院校），有较强的角本创作和编创能力；
（3）天生“段子手”绝对优先，待遇绝对好谈。
5、法律文书编辑
职位描述
（1）负责法律培训的策划、组织、教务等相关事务；
（2）负责法律培训的采访、报道等新媒体宣传工作；
（3）配合团队做好培训招生、教学、活动宣传推广；
（4）负责各类合同的起草、审核、修改等相关事务；
（5）完成公司交办的咨询、谈判、尽调等其他工作。
任职资格
（1）法律本科以上学历，有一年以上相关工作经历；
（2）有合同法务、法律培训等相关工作能力；
（3）有教学、律师、法检等相关工作经历者优先。
第三类：运营部
1、销售总监
职位描述
（1）负责公司产品的全国销售推广，根据公司发展规划，制定销售计划和销售方案，督促组织销售团队完成销售任务指标；
（2）根据市场形势和公司发展宗旨，掌握行业市场信息，在营销过程中及时调整销售策略及目标；
（3）负责招募、培训、激励、考核销售团队，并定期组织召开销售团队各种会议；
（4）负责组织并实施销售团队的市场活动，做好公关处理和市场活动的支持；
（5）培训市场调查与新市场机会的发现,完成总经理交办的其他任务。
任职资格
（1）营销、管理类或法学专业大专科以上学历，五年以上工作经验，有网络教育产品销售管理经验者优先考虑；
（2）具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
（3）天生“段子手”绝对优先，待遇绝对好谈；
（4）具备很强的组织策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验。
2、院长（司考、企业、金融、居村）
职位描述
（1）负责项目的全面管理，完成销售指标及管理任务；
（2）制定和调整发展战略、计划，组建高效团队实现计划；
（3）组建销售团队，做好市场调研与推广，提高市场占有率；
（4）组建师资团队，共同研发市场需要的各类法律培训产品；
（5）负责下属员工、任课教师和学员的日常管理工作。
任职资格
（1）大专以上学历，专业不限，年龄在26－45岁之间；
（2）三年以上教育培训校长或主管经验，法律培训优先；
（3）有团队管理、策划、销售、谈判等工作能力与经验。
3、大区销售经理
职位描述
（1）负责项目的区域管理，完成销售指标及管理任务；
（2）制定和调整发展战略、计划，组建高效团队实现计划；
（3）组建销售团队，做好市场调研与推广，提高市场占有率；
（4）组建师资团队，共同研发市场需要的各类法律培训产品；
（5）负责下属员工、任课教师和学员的日常管理工作。
任职资格
（1）大专以上学历，专业不限，年龄在26－45岁之间；
（2）三年以上教育培训校长或主管经验，法律培训优先；
（3）有团队管理、策划、销售、谈判等工作能力与经验。
4、大客户销售
岗位职责
（1）负责大客户（企业或政府）方向的销售和推广；
（2）根据市场营销计划，完成销售指标；
（3）管理和维护客户关系以完成长期战略合作计划。
岗位要求
（1）大专以上学历，一年以上大客户销售经验；
（2）反应敏捷，表达能力强，有良好的沟通能力和团队合作精神；
（3）积极主动，勤奋踏实，勇于创新、乐于挑战，抗压能力强；
（4）熟悉教育培训、内训、在线教育的优先；
（4）或者同一公司销售工作经验两年以上的优先考虑。
5、渠道经理
职位描述
（1）负责全国市场代理渠道的搭建、培训和管理；
（2）参与制定销售战略、具体销售计划的执行；
（3）组建销售团队，制定并实施考核激励方案；
（4）制定销售预算、控制销售费用，保证利润；
（5）完成团队销售目标和渠道管理任务。
任职资格
（1）大专以上学历，管理类，市场营销类相关专业；
（2）有政府、企业或金融、教育的渠道商等客户资源；
（3）有三年以上渠道经验，年销售额超过2000万者优先。
6、网络销售
职位描述
（1）负责点睛网APP及其在线课程的推广与销售工作；
（2）接待购课咨询，根据客户需求推荐适合的培训课程；
（3）负责网课的教务工作，完成老师学员讨论答疑服务；
（4）负责线上线下班级管理和学员后期维护与续费工作；
（5）完成部门内部工作及上级交待的其他任务。
任职资格
（1）大专以上学历，有2年以上相关工作经验；
（2）自信勤奋、耐心细致，有团队精神和强烈的成功愿望；
（3）善于沟通，亲和力强，有良好的客户开拓与服务意识；
（4）有优秀的账务核算及管理能力，卓越的判断能力和财务分析能力；
（5）热爱在线教育行业，学习力和抗压力强；有知名在线教育机构相关岗位工作经验者优先录用。
7、课程顾问
职位描述
（1）熟知培训课程的具体内容，为客户提供专业的课程内容讲解（公司定期培训）；
（2）根据上级安排，完成课程信息发布，做好邀约工作，并做好相关记录；
（3）接听意向客户来电，以及学员在线提出的问题进行解答，促成学员签约购买；
（4）按时完成上级下达的每月课程销售任务，协助团队完成部门销售目标；
（5）根据上级分工，做好课程的教务工作；
（6）做好客户的回访以及跟进工作。
任职资格
（1）善于与人沟通，思维活跃，具备一定的理解与领悟能力；
（2）热爱销售，踏实，专注，有明确的职业规划；
（3）有教育行业咨询工作经验者优先；
（4）接受出差者优先（因公司业务关系，适应全国出差者优先录取）。
应聘须知
一、销售岗位薪酬待遇
（1）薪资： 底薪+业绩提成+续费提成+先进奖（月季年）；
（2）福利： 五险一金+内训体系+团队活动+生日祝福+节日礼物+春节双周假；
（3）晋升： 分为两大系列：
管理：课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监→销售副总→合伙人。
销售：初级销售顾问→中级销售顾问→高级销售顾问→精英销售顾问→合伙人。
二、其他岗位薪酬待遇
（1）薪资： 底薪+业绩奖+活动奖+先进奖；
（2）福利： 五险一金+内训体系+团队活动+生日祝福+节日礼物+春节双周假；
（3）晋升： 空间不限，直至事业合伙人。
三、简历要求
（1）随简历附工作照或生活照1张，注明自己所要求的薪酬待遇；
（2）提供个人工作成果或专业才艺说明，突出个人特长与能力。
四、应聘联系
（1）投档邮箱：cuixiao@zfwx.com
（2）官网网址：http://www.dianjingyun.com/
（3）电话：田老师 18210625202
